2023貴州畢節(jié)市直部分事業(yè)單位招聘工作人員142名公告(教師50名)

http://guizhou.hteacher.net 2023-03-28 09:40 貴州教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)網(wǎng)上資格初審

資格初審時間為2023年4月6日9：00至4月9日17：00。報考人員須在資格初審期間內(nèi)進入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99)，通過“貴州省2023年5月7日事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)，查詢是否通過資格初審。

1.資格初審由招聘單位和主管部門負責組織實施。

招聘單位和主管部門對照《招聘簡章》和崗位所需的資格條件對報考人員提交的報名申請進行資格初審。對符合報名條件的，不得拒絕報名;對審查不合格的，應說明理由。資格初審不合格人員，在報名期間(2023年4月8日17：00前)可修改報名信息并重新確認。2023年4月8日17：00至4月9日17：00期間，報考申請未審核的，不得再修改任何報名信息，審核未通過的，視為報名失敗。

資格初審環(huán)節(jié)中有不符合條件的報考人員進入繳費環(huán)節(jié)的，取消考試資格;進入考試環(huán)節(jié)的，該報考人員成績無效并追究相關審核人員的責任。

2.通過資格初審的報考人員，不得再修改任何報名信息，確因信息有誤須修改(報考單位和報考崗位不得修改)的，須本人向招聘單位申請，經(jīng)招聘單位及主管部門同意后方可修改。

3.網(wǎng)上繳費。資格初審合格的報考人員于2023年4月6日9：00至4月10日17：00期間進入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99)，通過“貴州省2023年5月7日事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)繳納考試費100元/人。未在規(guī)定時間內(nèi)繳費者視為自動放棄考試。報名成功的人員，須打印兩份《報名表》供資格復審等環(huán)節(jié)使用。

網(wǎng)上繳費結束后，崗位報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)達不到3：1比例的，該崗位招聘計劃予以減少或取消(不含畢節(jié)市婦幼保健院、畢節(jié)市第三人民醫(yī)院招聘崗位)。招聘崗位計劃減少或取消的情況在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)或畢節(jié)市人力資源和社會保障局官網(wǎng)上公布。崗位招聘計劃減少的，報考該崗位的考生所報崗位不再進行調整;崗位招聘計劃取消的，辦理退費手續(xù)。

4.網(wǎng)上打印筆試準考證。網(wǎng)上繳費結束后，報考人員應于2023年4月28日9：00至5月5日17：00期間進入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99)，通過“貴州省2023年5月7日事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)打印筆試準考證。

5.網(wǎng)上報名技術咨詢電話：畢節(jié)市人力資源開發(fā)中心人事考試服務科，聯(lián)系電話：0857-8222949。

五、筆試

筆試工作統(tǒng)一在畢節(jié)市市直部分事業(yè)單位2023年面向社會公開招聘工作人員領導小組領導下，由領導小組辦公室具體組織實施。

1.筆試類別：詳見《畢節(jié)市市直部分事業(yè)單位2023年面向社會公開招聘工作人員崗位表》(附件1)

2.筆試時間：2023年5月7日(星期日)上午

3.筆試科目：08：30-10：00《職業(yè)能力傾向測驗》

10：00-12：00《綜合應用能力》

所有考生均須參加相應類別的《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科考試(報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)達不到3：1比例直接進入資格復審崗位除外)。兩科連續(xù)進行考試，中間不間斷，兩個科目題本為合訂本，考生不得提前交卷、退場。

4.筆試地點：詳見筆試準考證

5.筆試方式：筆試采取閉卷考試(不指定考試范圍和考試用書，也不舉辦任何培訓班)。

6.筆試成績計算：兩個科目滿分均為150分，筆試總成績滿分為300分，折算成百分制后按60%計入總成績。筆試環(huán)節(jié)成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

考生須同時持本人《筆試準考證》和第二代有效《居民身份證》(有效《臨時居民身份證》)原件方能進入考場參加筆試。

筆試成績將在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)或畢節(jié)市人力資源和社會保障局官網(wǎng)上公布。筆試缺考、筆試成績無效或筆試成績?yōu)榱惴值目忌∠M入下一環(huán)節(jié)資格(因報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)達不到3：1比例直接進入資格復審的除外)。

六、資格復審

筆試結束后，采取現(xiàn)場審查方式進行資格復審，資格復審工作由招聘單位和主管部門具體組織實施。資格復審時間、地點由招聘單位和主管部門另行通知。

根據(jù)應聘人員的筆試成績從高到低，按資格復審人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)3：1比例以內(nèi)(含3：1)確定資格復審人員。同一崗位應聘人員筆試成績名次末位并列的同時確定為資格復審人員。

招聘單位及其主管部門按照《招聘簡章》、報考人員網(wǎng)上打印的《報名表》和考生提供的相關資料，對考生是否符合報考崗位所需資格條件進行復審。經(jīng)復審符合招聘崗位所需資格條件的人員，由負責資格復審的人員簽署意見，并加蓋公章。經(jīng)復審不符合招聘條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進行資格復審的考生，取消其進入下一環(huán)節(jié)資格，該崗位空缺人數(shù)在遞補復審期內(nèi)按筆試成績由高到低依次遞補。招聘單位24小時內(nèi)無法聯(lián)系到復審遞補人員或復審遞補人員在規(guī)定時間內(nèi)未參加遞補復審的，視為遞補人員自動放棄。

進入資格復審的考生須關注復審相關公告，如因未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關閉電話、更改電話號碼等導致無法聯(lián)系未參加復審的，視為自動放棄，后果由本人承擔。

資格復審貫穿事業(yè)單位公開招聘全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、提供虛假信息或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，一經(jīng)查實，取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格，并按有關規(guī)定進行處理。

資格復審所需材料：

1.《報名表》2份。

2.第二代有效《居民身份證》(有效《臨時居民身份證》)、畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件1份(2023年應屆畢業(yè)生持《就業(yè)推薦表》或學校證明原件及復印件1份)。國外、香港、澳門學歷須提供教育部留學服務中心出具的“國外學歷學位認證書”(含專業(yè)認證)或“香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書”(含專業(yè)認證)原件及復印件2份;

3.有工作單位的人員需提供所在單位及主管部門同意報考的證明(《單位同意報考證明》附件3)，其中，中小學及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意;應聘崗位所需的其他相關材料按“其他要求”欄的要求提供。

4.本人近期正面1寸免冠彩色證件照3張。

5.報考崗位要求的其他材料原件及復印件。

6.應聘人員進行資格復審時必須親筆簽署《誠信報考承諾書》(附件4：誠信報考承諾書)。

資格復審合格人員進入面試。面試人員名單和崗位調整情況在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)或畢節(jié)市人力資源和社會保障局官網(wǎng)向社會公示。

七、面試及總成績

(一)面試

面試工作在畢節(jié)市人力資源和社會保障局指導監(jiān)督下，由各招聘單位和主管部門具體組織實施。

面試人員為公示無異議的資格復審合格人員。面試成績按百分制計算，面試成績滿分100分。各崗位經(jīng)資格復審合格進入面試的人數(shù)與招聘計劃數(shù)達不到3：1比例的面試人員，其面試成績須達到60分及以上方能進入體檢環(huán)節(jié);未參加面試、未完成面試或未取得有效成績的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

進入面試考生須持《面試準考證》原件及第二代有效《居民身份證》(有效《臨時居民身份證》)原件到指定地點進行面試。面試時間、地點、面試方式及有關事宜由各招聘單位和主管部門另行通知，具體詳見畢節(jié)市人民政府網(wǎng)或畢節(jié)市人力資源和社會保障局官網(wǎng)。