https://jiaoshi.huatu.com 2023-06-04 09:53 教師招聘網(wǎng) [您的教師考試網(wǎng)]
某公司招聘工作人員,要求全日制本科學(xué)歷。謝某,偽造學(xué)歷證書前來應(yīng)聘,經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)面試謝某操作技術(shù)熟練,被該公司聘用。依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》,下列說法錯(cuò)誤的是( )。
A.謝某在試用期被證明學(xué)歷偽造,該公司可以解除與謝某簽訂的勞動(dòng)合同
B.謝某多次遲到早退,嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度該公司可以解除與謝某簽訂的勞動(dòng)合同
C.謝某值夜班時(shí),外出喝酒。因現(xiàn)場(chǎng)無人看守生產(chǎn)設(shè)備,導(dǎo)致設(shè)備電路起火,造成直接經(jīng)濟(jì)損失50萬元。該公司可以解除謝某簽訂的勞動(dòng)合同
D.謝某工作5年后,該公司發(fā)現(xiàn)謝某6年前因犯盜竊罪刑滿釋放。因謝某曾經(jīng)是釋放人員,該公司可以發(fā)現(xiàn)就此解除與謝某簽訂的勞動(dòng)合同
【答案】D 【解析】本題考查的是《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》。D項(xiàng)錯(cuò)誤,按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十九條規(guī)定,勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;(三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;(四)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形(以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的)致使勞動(dòng)合同無效的;(六)被依法追究刑事責(zé)任的。在本題中謝某是在工作前1年觸犯刑法,不在這個(gè)范圍之內(nèi),因此單位不能與謝某解除勞動(dòng)合同,D選項(xiàng)說法錯(cuò)誤。A、B、C項(xiàng)正確,不符合題意。故本題選D。
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責(zé)任編輯:云云
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