2023廣東廣州市增城區(qū)教師招聘55名公告（第三批）

http://guangdong.hteacher.net 2023-07-28 16:30 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)筆試

1.時間和地點按準考證。

2.筆試采取閉卷方式，滿分100分，合格線為60分，未達合格線的考生不能進入資格復審。筆試成績按40%的比例計入綜合成績。

符合崗位條件的具有博士學位的應聘人員免筆試，直接進入資格復審(不占進入資格復審人員名額)，其面試(試教)成績?yōu)榫C合成績(不折算比例)。

3.筆試內容為教育學、心理學、教育政策法規(guī)、教育教學管理知識以及與崗位相關的學科專業(yè)知識。

4.筆試結束后20個工作日內發(fā)布成績，成績發(fā)布后應聘人員可通過報名系統(tǒng)查詢本人成績。應聘人員對筆試成績有疑問的，可在成績發(fā)布后3個工作日內書面提出申請核查一次。核查限于以下范圍：主觀題、客觀題有無漏評;分數(shù)的計算、登記是否有誤;對違紀、違規(guī)、異常記錄有異議。經(jīng)核查確有錯誤的，招聘單位將在3個工作日內更改分數(shù)，并通知因更改分數(shù)受到影響的考生。

5.根據(jù)筆試成績分崗位從高分到低分排序，筆試合格人員按1:5的比例進入資格復審;未達1:5比例的，筆試合格人員全部進入資格復審。進入資格復審的最后一名如出現(xiàn)同分考生，則同分者并列進入資格復審。

6.應聘人員登錄報名系統(tǒng)查詢是否進入資格復審。

(四)資格復審

1.資格復審的時間、地點、方式和要求在增城區(qū)人民政府網(wǎng)站和全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)發(fā)布。

2.應聘人員按照崗位條件提交畢業(yè)證、學位證、教師資格證等相關材料參加資格復審。資格復審發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的，取消面試(試教)資格，并書面告知相關事由。被取消面試(試教)資格的人員如有異議，可自收到書面告知之日起3個工作日內提出申請復核，招聘單位應當在7個工作日內作出復核決定并送達本人。

3.因資格復審取消面試(試教)資格后，在相應崗位的筆試合格的應聘人員中，根據(jù)筆試成績由高到低的順序依次遞補進入面試(試教)人員。

(五)面試(試教)

通過資格復審的應聘人員參加面試(試教)。

1.時間和地點在增城區(qū)人民政府網(wǎng)站和全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)發(fā)布。

2.面試(試教)按報考崗位對應的中小學學科的一節(jié)課內容撰寫教學設計和試教，試教時長10分鐘。

3.面試(試教)成績滿分為100分，合格線為60分，未達合格線的不計算綜合成績。面試(試教)成績按60%的比例計入綜合成績。

4.面試(試教)結束后，由工作人員在現(xiàn)場通知應聘人員的面試(試教)成績。

5.未按時參加面試(試教)或中途擅離考場的，按自動放棄處理。

(六)體檢和考察

1.按照筆試成績占40%、面試(試教)成績占60%的比例確定應聘人員的綜合成績。免筆試的面試(試教)成績作為綜合成績(不折算比例)?？荚嚫黜棾煽儼此纳嵛迦氡Ａ粜?shù)點后2位。

2.按照綜合成績從高到低順序，以崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人選。若出現(xiàn)綜合成績同分，則面試(試教)成績高者排前;如出現(xiàn)綜合成績及面試(試教)成績均相同，則以面試(試教)評委組長評分高者排前;若綜合成績、面試(試教)成績和面試(試教)評委組長評分均相同，且影響確定體檢人選的，由招聘單位對綜合成績及面試(試教)成績和面試(試教)評委組長評分相同且綜合成績排名在崗位擬聘人數(shù)范圍內的人員增加一次面試(試教)，并按此次面試(試教)成績的高低順序確定體檢人選。體檢人選名單和體檢時間、地點在網(wǎng)站公布。

3.體檢按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)規(guī)定執(zhí)行。體檢結果由招聘單位通知應聘人員。應聘人員對體檢結果有疑問的，可在得到體檢結論通知之日起3個工作日內提出復檢要求。復檢只能進行一次，體檢結果以醫(yī)院出具的復檢結論為準。

4.考察按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)規(guī)定執(zhí)行。

(七)公示

體檢和考察后，確定擬聘用人員，在增城區(qū)人民政府網(wǎng)站公示5個工作日，經(jīng)公示無異議后，辦理聘用手續(xù)。聘用人員須在招聘單位規(guī)定的時間報到。

(八)聘用

獲聘人員為事業(yè)單位編制人員，安排到學校任教，實行試用期制度，試用期為12個月，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿不合格的，取消聘用。聘用后工資待遇按增城區(qū)公辦學校崗位聘用和工資福利規(guī)定執(zhí)行。

(九)遞補

因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，分崗位按綜合成績從高到低順序依次遞補符合條件的其他考生：

(一)應聘人員體檢不合格的;

(二)考察人選未被確定為擬聘用人員的;

(三)擬聘用人員公示結果導致不能聘用的;

(四)擬聘用人員放棄聘用的;

遞補截止時間為2023年10月31日(含當日)。

四、有關說明

(一)本次招聘所有崗位暫無法提供中、高級崗位及待遇。具備中、高級專業(yè)技術資格的人員應聘本次公開招聘的崗位，聘用后只能聘用到初級崗位，享受初級專業(yè)技術崗位待遇。試用期滿后，待單位出現(xiàn)中、高級崗位空缺后通過競爭上崗方可享受相應的專業(yè)技術崗位待遇。中、高級專業(yè)技術資格人員一經(jīng)報名，視為接受上述條件。

(二)應聘人員須恪守誠信原則。具備資格的應聘人員須作出不主動放棄考試、體檢、考察、聘用資格的承諾，同時須承諾若被聘用保證按時報到，一經(jīng)報考視為作出承諾。

(三)準考證是考生參加考試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。應聘人員參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證;證件不齊者，不得參加。

(四)本次招聘不收取任何報考費用，不指定復習資料，也不委托任何機構組織考試輔導，社會上任何培訓機構均與本次招聘組織者無關，希望應聘人員不要相信社會的傳言。要及時查閱增城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)有關信息。

(五)本次招聘不負責解決聘用人員的配偶、子女的工作等問題。為便于管理，非廣州市戶籍聘用人員應將戶籍遷至廣州市。

(六)本次招聘未盡事宜按相關政策處理，由區(qū)招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

招聘崗位問題咨詢電話：020-82662915、82637177(工作日上班時間：上午9時至12時，下午14時至18時)

網(wǎng)上報名系統(tǒng)技術咨詢電話：400-838-9296

投訴電話：020-82720060

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1.廣州市增城區(qū)2023年公開招聘教師（第三批）崗位需求表.xlsx

2.廣東省2023年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄.xls

廣州市增城區(qū)教育局