教師招聘教育基礎(chǔ)知識:印象形成效應(yīng)匯總

https://jiaoshi.huatu.com 2023-02-16 17:44 教師招聘網(wǎng) [您的教師考試網(wǎng)]

印象形成效應(yīng)是教師招聘考試中的常考考點,主要以單項選擇題的形式出現(xiàn)并且出題頻率相對較高,近幾年考察形式越來越靈活,今天老師把常見的這些效應(yīng)用圖片的形式整理出來便于大家直觀區(qū)分,具體如下:

一、知識詳解

0

二、練一練

1.在具有追星傾向的青少年眼里,他們認為自己所喜歡的明星不僅顏值高、演技好,其它方面也都非常優(yōu)秀。追星青少年的這種心理體現(xiàn)了( D )。

A.首因效應(yīng) B.近因效應(yīng) C.刻板效應(yīng) D.暈輪效應(yīng)

2.如果一個老師開學(xué)第一堂課上的好,學(xué)生往往會在以后認為他上的課都不錯,這種心理效應(yīng)常被稱為( B )。

A.近因效應(yīng) B.首因效應(yīng) C.對比效應(yīng) D.理解效應(yīng)

3.人們普遍認為男性是有抱負的、有獨立精神的、富有競爭性的,女性是依賴性強的、溫柔的、軟弱的。勇敢、堅定、臨危不懼會被人認為是具有真正的男子漢性格;溫柔、賢惠、善良被認為是具有女人味,這是一種( A )。

A.刻板印象 B.近因效應(yīng) C.第一印象 D.暈輪效應(yīng)

關(guān)注公眾號

推薦閱讀:

教師招聘考試公告

教師招聘考試大綱

教師招聘職位表

教師招聘報名時間

責(zé)任編輯:文文

教師教育網(wǎng) 教育信息網(wǎng) 人事考試網(wǎng)

>>更多教師招聘通用相關(guān)信息/資料查看

教師招聘考試:孔丘的生平事跡教師招聘考試:全面理解奧蘇貝爾的有意義學(xué)習(xí)理論教師招聘考試:考點之古希臘三賢的備考教師招聘考試:教育的文化功能教師招聘考試:奧蘇貝爾的有意義學(xué)習(xí)教師招聘考試:教育目的的層次結(jié)構(gòu)

精彩推薦

換一換

有報考疑惑?在線客服隨時解惑

公告啥時候出?

報考問題解惑?報考條件?

報考崗位解惑   怎么備考?

沖刺資料領(lǐng)取?

咨詢

備考資料預(yù)約

  • 省份
  • 市區(qū)
  • 考試類型
  • 姓名
  • 手機號
  • 驗證碼
在線客服×